کد خبر: ۶۹۵۰۰۵
تاریخ انتشار: ۰۴ آذر ۱۳۹۹ - ۲۰:۴۸
مدیر آموزش و توسعه منابع انسانی و رئیس خانه فرهنگ کار و تلاش فولاد هرمزگان
شرکت فولاد هرمزگان با اهدا بسته های کتاب به سرپرستان، روسا، مدیران و‌ معاونین این شرکت، هفته کتاب و کتاب خوانی را گرامی داشته شد.

گروه اقتصادی: شرکت فولاد هرمزگان با اهدا بسته های کتاب به سرپرستان، روسا، مدیران و‌ معاونین این شرکت، هفته کتاب و کتاب خوانی را گرامی داشته شد.

امین رنجبرفرد: کتاب ابزار توانمندسازی و توسعه مدیران فعلی و آینده است

به گزارش بولتن نیوز، امین رنجبرفرد، مدیر آموزش و توسعه منابع انسانی فولاد هرمزگان با تأکید بر این نکته که در تمامی اعصار، مهمترین و اثربخش ترین ابزار بشر برای حفظ، ترویج، نشر و یادگیری دانش، کتاب و کتاب خوانی بوده است، گفت: در کلیه شرکت های معتبر و‌ پیشرو، کتاب و‌کتاب خوانی یکی از ابزارهای مهم در حوزه توانمندسازی در سطوح مختلف به ویژه سطوح مدیریتی و رهبری محسوب می گردد.


مدیر آموزش و توسعه منابع انسانی فولاد هرمزگان در ادامه ضمن تاکید بر تنوع بخشیدن به سبد فرصت های یادگیری در سطوح مختلف مدیرتی اظهار داشت: کتاب در افزایش اثر بخشی فرایند توسعه مدیران فعلی و آتی شرکت فولاد هرمزگان، مطمئنا نقش به سزایی دارد.


رنجبرفرد در ادامه از تهیه ۵۴۰ جلد کتاب با سه عنوان "قصه های شب برای مدیران"، "انگیزه" و "مدیر در نقش رهیار" با حمایت معاون محترم منابع انسانی و همکاری واحد خدمات عمومی و اهداء آن به ۱۸۰ نفر از مدیران ارشد و میانی شرکت خبر داد.


وی اظهار امیدواری کرد با تمرکز بیشتر بر روی این ابزار و فرصت ارزشمند یادگیری مدیران در سال جاری و سال آتی حول محور این سه عنوان کتاب، فرآیند توسعه و توانمندسازی سطوح مدیریتی با ترویج فرهنگ کتاب و کتاب خوانی و ایجاد الگوی رفتاری یادگیری اجتماعی و هم آموزی، پر رنگ تر و موثر تر گردد.

شما می توانید مطالب و تصاویر خود را به آدرس زیر ارسال فرمایید.

bultannews@gmail.com

نظر شما
نام:
ایمیل:
* نظر :
آخرین اخبار
پربازدید ها
پربحث ترین عناوین