افزایش موانع تولید در سال رونق تولید/ وقتی مرتضی حیدری هم عصبانی می‌شود (ویدئو)

در حوزه کار معمولا کارگران با مشکل آقا بالاسر و زورگویی توسط مسئول مافوق روبرو هستند اگر کارگر توسط رئیس و مدیر یا کارمند مافوق دچار شکنجه روحی شد باید به کدام مرجع پناه ببرد توی مجموعه کاری ما این مورد زیاد است؟؟؟؟؟؟
شکنجه روحی=(تعهد بی مورد) (گیر دادن بی مورد) (تحقیر) (تمسخر) (انجام کار بیش از زمان مشخص) (تهدید به اخراج از کار) (بهانه های بی مورد) (تنزل شغلی) کسر حقوق) منزوی کردن کارگر)
در کجای قانون کار به این موارد اشاره شده است
بعضی از مدیران عقده ای و آماده خور در این تخصص سرامدند

لطفا ضمن پیگیری، از رسانه انتظار می رود جواب این سوالات را جهت راهنمایی کارگر منتشر، تا هیچ مدیر ظالمی نتواند   روان یک انسان را بازیچه اهداف پلید خود قرار دهد