سازماندهی بلندمدت ماموریت ماگ، ایران: آرمیش-ماگ

گروه سیاسی -  ویکی لیکس در بخش دیگری از فشاگریهای خود در رابطه با جنایات آمریکا در ایران و جهان و جاسوسی و دخالت در امور داخلی ایران سندی منتشر کرده که عمق تفکرات سران جنایت کار آمریکا و روابط آن با ایران در قبل از انقلاب اسلامی را به نمایش می گذارد.

به گزارش بولتن نیوز، ویکی لیکس در سند دیگری از اسناد جاسوسی آمریکا در ایران به جریان ماموریت ماگ در ایران برای فروش سلاح و دخالت در امور داخلی ایران در سال 1973 میلادی پرداخته است.

خلاصه: ما یادداشت فرستاده شده به فرماندهی اروپایی آمریکا (EUCOM) توسط فرمانده آرمیش-ماگ را کاملا تایید کرده و دلایل موافقت مان با راه حل پیشنهادی نخست یاداشت را به طور خلاصه ذکر می کنیم. درخواست داریم برای بررسی طرح EUCOM برای سازماندهی آرمیش-ماگ توسط سفیر رونوشتهایی از آن ارسال شود. پایان خلاصه

1. ژنرال ویلیامسون رییس هیات مستشاری "آرمیش-ماگ" در پاسخ به درخواست فرمانده کل قوای آمریکا-اروپا (USCINCEUR) برای ارسال پیشنهاداتی در خصوص سازمان دهی سازمان تحت امرش در حال ارسال یاداشتی به آنهاست. در این یادداشت مساله موردنظر وزارت دفاع مورد بحث قرار گرفته و دو راه حل جایگزین مساله تشریح شده است. این یاداشت با سفارت هماهنگ شده و ما آن را کاملا تایید می کنیم.

2. نخستین راه حل درخواست از دولت ایران برای افزایش نقش ماگ در حوزه هایی خارج از حیطه کمک امنیتی است. طبق محاسبات ماگ 106 جایگاه شغلی مختص تحلیل امنیتی هستند و باید توسط دولت آمریکا تامین مالی شوند؛ و 102 شغل نقش مستشاری دارند و باید توسط دولت ایران پشتیبانی شوند. طرح مشاوره ای تحلیل امنیتی باعث می شود که هزینه پشتیبانی از ماگ بین آمریکا و ایران تقریبا به طور مساوی تقسیم شود. مشارکت دولت ایران می تواند به شکل کمک بلاعوض باشد. پشتیبانی دولت باید به عنوان یک مورد فروش نظامی خارجی (FMS) مورد مذاکره سالانه قرار گیرد و بسته به خروجی مذاکرات می توان سهم ایران را سال به سال افزایش داد.

3. دومین گزینه در مورد درخواست وزارت دفاع است مبنی بر اینکه جایگاه های شغلی ماگ باید به 75 جایگاه کاهش داده شده و مابقی آنها به قرارداد پشتیبانی تجهیزات(ESA) یا تیم میدانی کمک فنی (TAFT) منتقل شود. از مدل فرضی ساخته شده توسط ماگ برای رسیدن به این هدف پیداست که این اقدام عملی نخواهد بود. از دید ما، بهتر است به جای اینکه تعداد پرسنل ماگ به 75 نفر کاهش داده شود سهم ایران افزایش یابد تا تامین مالی دولت آمریکا تکافوی تعداد پرسنلش را بدهد.

4. سفارت و ماگ به طور کامل با تصمیم واشنگتن و EUCOM برای تبدیل ماگ ایران به یک شرکت در دهه آینده موافقند. طی ماههای اخیر ما چندین بار درباره این موضوع گفت و گو کرده و توصیه ها و نظراتمان در مورد طرح را به اطلاع رسانده ایم. تلگرام TEHRAN 0778 دیدگاه ما در مورد طرح 5629 وزارت دفاع را منعکس کرد. همانطور که می بینیم اصولی اساسی وجود دارند که باید در اعمال تغییرات ساختاری و حمایت از ماگ مدنظر قرار گیرند:

الف) ماگ نباید در عمل به وظیفه خود در تقویت نیروهای مسلح ایران با مانع مواجه شود. این ماموریت اصلی ماگ نه فقط برای ایران، که برای حمایت از منافع مهم آمریکا در این منطقه است. هیچ اقدامی از جمله کاهش نیروها یا سازماندهی مجدد واحدها نباید از تاثیر نقش ماگ در تقویت قدرت دفاعی این کشور مرکزی به منظور ثبات منطقه ای بکاهد. با تقویت نیروهای ایرانی و آمادگی آنها برای ایفای نقشی فعال تر در منطقه، رابطه صمیمانه ماگ با متحدان ارزشی حیاتی برای آمریکا پیدا خواهد کرد. اکنون زمان مناسبی برای تضعیف این رابطه نیست.

ب) هر طرفی باید سهم خود را بپردازد. ایران شکی باقی نگذاشته است که نیازی به کمک ندارد؛ دولت ایران به خوبی از وضعیت مالی ما که بر طرح های برون مرزی تاثیر می گذارد آگاه است. بنابراین افزایش سهم ایران در پشتیبانی ماگ کار مشکلی نخواهد بود. این طرح براساس نامه ژنرال ویلیامسون ایحاد شده است که در تلگرام TEHRAN 7730 نیز وجود داشت. گرچه ما فکر می کنیم که فرمول 50-50 برای هر دو طرف منصفانه و از نظر دولت ایران قابل قبول است، اما از هر طرح تامین مالی پیشنهادی دیگری استقبال می کنیم.

ح) تعداد پرسنل ماگ باید با نیازمندیهای منطقی دولت ایران در تناسب باشد. ما تمایلی به انتصاب مشاورانی نداریم که مشاوره آنها خریداری ندارد ، اما پایان دادن به ارائه خدماتی که موردنیاز دولت ایران هستند بسیار نامودبانه خواهد بود. مذاکرات سالانه وزارت دفاع در مورد تامین مالی ماگ باید در این مورد باشد که ایران تصمیم بگیرد چه خدمات مشاوره ای را نیاز دارد. ماگ می تواند توصیه هایی داشته باشد، اما توقع داریم که دولت ایران تصمیم بگیرد که کجا نیاز به کمک دارد.

د) تغییر تعداد پرسنل یا سازمان دهی ماگ باید طوری باشد که موجب افزایش نگرانی دولت ایران در مورد قصد ما نشود. نحوه انجام تغییرات به اندازه خود تغییرات اهمیت دارد. کاهش تعداد پرسنل ماگ به 75 جایگاه شغلی شوک جدی به دولت ایران است. همچنین تعداد زیادی از عناصر مشاور به تیم های میدانی کمک فنی شاید موجب شود که دولت ایران فکر کند نقش آنها به عنوان مشاور موقتی بوده است. دولت ایران نیاز به پول بیشتر را درک می کند اما ناتوانی ما در برآورده ساختن نیازهای آنها در نگهداری سطح پرسنل مشاور را درک نخواهد کرد.

ه) پشتیبانی موثر ماگ در فروش تجهیزات آمریکایی باید ادامه یابد. کاهش میلیاردها دلار از فروش تجهیزات دفاعی به ایران به خاطر تغییر پرسنل مشاور امنیتی ماگ بسیار بیخردانه خواهد بود .همچنین باید متذکر شد که از دید ایرانیان نقش اصلی ماگ مشاوره است نه فروش. دولت ایران نگاه مثبتی به کاهش سطح مشاوره امنیتی ماگ نخواهد داشت. متعادل ساختن این دو حوزه ضروری است.

و) رابطه دستور و کنترل باید معقول و کارآمد باشد. ما در مورد هدف تکه تکه کردن بیشتر رابطه دستوری در ایران بحث کردیم. ما متوجه هستیم که ایجاد تیم های میدانی کمک فنی جدید مشکلات حقوقی وجود دارد، اما دلیلی برای پیچیده تر ساختن شرایط با کاهش اعضای ماگ نمی بینیم.

ز) حضور آمریکا در ایران باید در سطح حداقل تعداد پرسنل موردنیاز باشد. نه تنها ماگ، بلکه تمام واحدها در ایران باید تحت بررسی متناوب قرار گیرند تا با رشد اقدامات حاشیه ای و اضافی مقابله شود. تحلیل سالانه ایران و آمریکا از فروش نظامی خارجی ماگ می تواند برای این منظور مفید باشد.

5. از دید ما نخستین گزینه یادداشت ژنرال ویلیامسون به خوبی این موارد را رعایت می کند. ما می توانیم به محض دریافت دستور با وزارت خارجه ایران در مورد موارد پیشنهادی وارد مذاکره شویم. اما تبدیل ماگ به تیم های میدانی کمک فنی (گزینه دوم) وقتی ما فرصتی برای تحلیل عملکرد این تیمها نداریم عاقلانه نخواهد بود.

6. وقتی ما در مورد طرح تغییر در وضعیت آرمیش نظر دادیم شخص سفیر، جناب هلمز درخواست کرد که قبل از انجام تغییرات با وی هماهنگی صورت پذیرد. بنابراین، ما درخواست داریم که پس از تکمیل طرح های EUCOM، موارد مربوط به آرمیش و ماگ برای بررسی سفیر به سفارت ارسال شوند.