کد خبر: ۳۶۵۰۸۳
تاریخ انتشار:
به بهانه انتصاب دکترغلامرضا شریعتی ، استاندار جدید خوزستان

آقای دکتر، یادمان نرود که چقدر زود دیر می شود!

بهنام کرمی چنسی نژاد، از فعالین اجتماعی و دارای دکترای تخصصی در رشته محیط زیست در یادداشت پیش رو، خطاب به استاندار جدید و بومی خوزستان، مواردی از مشکلات و معضلات آن دیار را یادآوری و تذکر داده است.
آقای دکتر ، یادمان نرود که چقدر زود دیر می شود!گروه اجتماعی: بهنام کرمی چنسی نژاد، از فعالین اجتماعی و دارای دکترای تخصصی در رشته محیط زیست در یادداشت پیش رو، خطاب به استاندار جدید و بومی خوزستان، مواردی از مشکلات و معضلات آن دیار را یادآوری و تذکر داده است.

به گزارش بولتن نیوز، متن این یادداشت که به صورت اختصاصی در اختیار خبرنگار ما قرار گرفته به شرح زیر است:

انتصاب جناب آقای دکتر غلامرضا شریعتی به سمت استاندار خوزستان را به دلیل ساماندهی به وضعیت موجود و این که حداقل استان از بلاتکلیفی خارج شده است ، به فال نیک می گیریم ؛  اما برای فردایی بهتر در استان خوزستان ، بیان مواردی چند خالی از لطف نیست:
1- شاید ، سخن گفتن ، از درد مردم استان خوزستان ،  با استانداری که ، خدمت اجتماعی – سیاسی خود را از شادگان شروع نموده و مطمئناً به واسطه سالها مسوولیت در مجموعه ی استانداری ، با مشکلات و محرومیت این دیار آشناست، بیراه باشد ؛ اما جناب آقای دکتر شریعتی ،  دانستن معضلات ، به تنهایی کافی نیست ! باید اقدام کرد و جامعه ی امروز استان خوزستان ، حداقل انتظارشان این است ، که اقدامی عملی  را برای گام برداشتن به سوی فردایی بهتر ،  در کلیه سطوح مجموعه ی استانداری و مدیران اجرایی شاهد باشند؛  یادمان نرود که چقدر زود دیر می شود!
 2- تب و تاب برای انتصابات در استانداری با حضور استاندار جدید و نمایندگان دوره یازدهم مجلس در تمام سطوح اعم از فرمانداری ، مدیران کل و...  بالا خواهد گرفت آنچه  انتظار است در این انتصابات مد نظر قرار گیرد شایسته سالاری و استفاده از تمام ظرفیت نیروی انسانی استان می باشد و بدانیم آزموده را آزمودن خطاست
 3- استاندار محترم قطعا می بایست مشاورانی را داشته باشد ، بدون تعارف و صریح آقای استاندار از انتصاب مدیران دولتی، بازنشسته به عنوان مشاور خودداری فرمایید،چرا که اگر این عزیزان ازتوانایی در این خصوص برخوردار بودند در دورانی که بر مسند مدیریت تکیه داده بودند و قدرت اجرایی داشتند ، می توانستند چرخ توسعه استان را اندکی بچرخانند ! لذا حضور مجدد این افراد در سمت مشاور،  شما را به رکود خواهد کشاند . لذا استفاده از ظرفیت بخش خصوصی و مشاوران جوان تنها راه خروج از بن بست فکری و توسعه ی استان می باشد
 4- استان خوزستان مادر اقتصاد و سرمایه ایران است اما فقر و بیکاری در آن بیداد می کند ، منطقه آزاد اروند ، شیک و غیر موثر ، شهرک های صنعتی تعطیل، کارخانجات ورشکسته، کشاورزی بی رمق،کارون رو به موت، هوای خا ک بر سر ، آب خاکستری، شرکت های مادر تخصصی زیان ده ،همه با یک عمل و نقشه راه درست به سوی بهبود می توانند سوق داده شوند. پایه اصلی توسعه استان پذیرش واقعیت  مشکلات عینی و عدم کتمان آن است . امری که جز آن در سال  اقتصاد مقاومتی، اقدام و عمل نمی توان متصور بود
5- عرصه مدیریت اجرایی استان خوزستان جولانگاه و یکه تازی مدیران بدون داشتن نگاه جامع به سند چشم انداز توسعه استان می باشد چرا که اگر غیر این بود حداقل مردم این خطه با مشکلات روزمره در گیر نبودند،  لذا همراهی و سازماندهی این دسته از مدیران برای تحقق فردایی بهتر از اولویت های بسیار حیاتی می باشد
 6- حضور دانشگاه شهید چمران اهواز، جندی شاپور و ... به عنوان دانشگاه جامع جنوب و غرب کشور،  و پتانسیل بسیار ارزشمند نیروی انسانی آن فرصتی است که می بایست تبدیل به ثروت گردد ، موضع گیری مدیران استان که شور بختانه یا خوشبختانه اکثرا از این دانشگاه ها عناوین مهندسی و دکترای خود را وام گرفته اند ، در قبال عدم مشارکت این طیف از جامعه در مراحل تصمیم سازی جای سوال است  ، امید است استاندار محترم به این موضوع با حساسیت ویژه نگریسته و شاهد تغییر رویه در این خصوص باشیم
 7- استفاده از ظرفیت پارک علم و فن آوری خوزستان و شرکت های دانش بنیان از اقدامات اولویت دار گام برداشتن در تحقق توسعه استان است ، متاسفانه تاکنون از پتانسیل موجود در پارک علم و فن آوری خوزستان در پروژه های استان استفاده نشده و سرمایه های انسانی ارزشمندی که به دلیل علاقه به زاد بوم شان سعی در ماندن در استان دارند به واسطه بی توجهی مدیران بخش های اجرایی مجبور به مهاجرت شده و سپس در قالب پرسنل شرکت های فرا استانی به عنوان نیروهای حقوق بگیر به شهر و دیار شان برمی گردند در حالی که توانایی های فردی و گروهی بسیار ارزشمندی در زمینه کار آفرینی و ایجاد اشتغال را دارند
8- جناب آقای دکتر شریعتی  ، منابع طبیعی استان در کما بسر می برد!  از رودخانه ها، تالاب ها ،مراتع و پوشش گیاهی ،زمین های کشاورزی  و محیط زیست گرفته تا نیروی انسانی وابسته به آن ، همگی چشم به راه اقدام عاجل برای ثبت علایم حیاتی هستند. جامعه بزرگ فارغ التحصیلان  دانشگاهی بیکار بخصوص رشته های کشاورزی و محیط زیست استان امیدشان را در تغییر مدیران جستجو می کنند ؛ نکند در فردا روزی چشم شان باز به تغییری دیگر در راس استان باشد تا شاید فرجی گردد . لطفا امروز را برای این منابع ؛ فردایی بهتر کنید

آقای دکتر ، یادمان نرود که چقدر زود دیر می شود!به گزارش خبرنگار پایگاه خبری بولتن نیوز ،  عصر روز یکشنبه مورخ 30 خردادماه جاری ، پس از حدود یک ماه و نیم تاخیر در انتصاب استاندار، دکتر غلامرضا شریعتی در جلسه هیات دولت توانست با رای مثبت همه اعضاء ، به عنوان استاندار خوزستان معرفی شود و بالاخره دولت تصمیم گرفت به بلاتکلیفی موجود پایان و استاندار جدید را از بین  مدیران بومی منصوب کند. خوزستان امروز دردهای بیشماری دارد و لازم است  استاندار جدید و بومی خوزستان نیز با نگاهی فرصت محور ، دست یاری و مشارکت را به سوی همه  نخبگان اجتماعی وسیاسی و اقتصادی ، دراز نموده و با تقویت تعامل و ایجاد فضای امن و آرامش سیاسی و اجتماعی، به حاشیه های موجود پایان داده و خوزستان در سال چهارم دولت تدبیر و امید شاهد آغاز دوره ای جدید از همگرایی و هم افزایی همه اقوام ، نخبگان ، طیف ها ، گروهها و جریانات  باشد.

بخشی از سوابق مدیریتی دکتر غلامرضا شریعتی استاندارمنتخب خوزستان شامل مدیرشبکه بهداشت و درمان شهرستان شادگان،مدیرشبکه بهداشت و درمان شهرستان ماهشهر،قائم مقام و معاونت پشتیبانی دانشگاه علوم پزشکی جندی شاپور ،عضو هیات تخلفات اداری دانشگاه ،مدیرکل سیاسی و انتظامی استانداری خوزستان، معاونت سیاسی و امنیتی استانداری خوزستان،رییس ستاد انتخابات دوره هفتم مجلس شورای اسلامی،رییس ستاد انتخابات دوره نهم ریاست جمهوری،سرپرست استانداری خوزستان و عضویت هیات علمی دانشگاه علوم پزشکی جندی شاپور اهواز ،می شود.
منبع: بولتن نیوز

شما می توانید مطالب و تصاویر خود را به آدرس زیر ارسال فرمایید.

bultannews@gmail.com

نظر شما

آخرین اخبار

پربازدید ها

پربحث ترین عناوین