دارندگان مدارك ديپلم و كارداني كه به موجب اين قانون استخدام ميگردند در امور اداري و دفتري مدارس به كار گرفته ميشوند، مگر در مناطقي كه با تشخيص آموزش و پرورش نياز به خدمات آموزشي آنها باشد.
بررسي طرح تعيين تكليف استخدام حقالتدريسيها و آموزشياران نهضت سوادآموزي پايان يافت و با تصويب استخدام 60 هزار معلم حقالتدريسي اميد ميرود كه ديگر مجلس شاهد تجمع اين افراد مقابل خانه ملت نباشد.
به گزارش خبرنگار ايلنا دارندگان مدارك ديپلم و كارداني كه به موجب اين قانون استخدام ميگردند در امور اداري و دفتري مدارس به كار گرفته ميشوند مگر در مناطقي كه با تشخيص آموزش و پرورش نياز به خدمات آموزشي آنها باشد كه پس از طي دورههاي لازم در رشته آموزشي به كار گرفته شوند.
همچنين در صورتي كه دارندگان مدرك ديپلم طي پنج سال و كارداني طي سه سال از زمان استخدام موفق به اخذ مدرك كارشناسي در رشتههاي مورد نياز آموزش و پرورش شوند ضمن گذراندن دورههاي آموزشي مربوط برابر ضوابط و مقررات آموزش و پرورش به دسته آموزشي منتقل ميشوند.
براساس ماده 11 اين طرح دولت موظف شد تعداد معلمين حقالتدريس و آموزشياران نهضت سوادآموزي و مربيان پيشدبستاني موضوع اين قانون را در هر سال در سقف تعيين شده در بند (ج) ماده (24) قانون مديريت خدمات كشوري به استخدام درآورد.
گفتني است استخدام معلمين حقالتدريس و نهضت سوادآموزي و مربيان پيشدبستاني با رعايت بند (ي) ماده (145) قانون برنامه پنج ساله چهارم صورت ميگيرد و در سالهاي بعد از برنامه پنج ساله چهارم، آموزش و پرورش موظف به استخدام باقيمانده آنها تا سقف 60 هزار نفر براساس مفاد اين قانون در زمان تعيين شده خواهد بود.
همچنين مقرر شد از كميسيون اجتماعي يك نفر و از كميسيون آموزش و تحقيقات مجلس شوراي اسلامي دو نفر بر نحوه اجراي اين قانون نظارت خواهند داشت و وزارت آموزش و پرورش موظف است گزارش عملكرد هر ساله اين قانون را حداكثر تا پايان خردادماه امسال بعد به كميسيون آموزش و تحقيقات مجلس شوراي اسلامي ارائه دهند.
در پايان نمايندگان تصويب كردند كه اين قانون از زمان تصويب لازمالاجرا خواهد بود.